Projekt Rozvojem znalostí na cestě k prosperitě byl realizován s finanční podporou z Evropského sociálního fondu (ESF), konkrétně Operačního programu Praha -Adaptabilita (OPPA), a rozpočtu hl. m. Prahy.

Projekt v délce 22 měsíců (březen 2010 až prosinec 2011) byl zaměřen na další vzdělávání zaměstnanců, včetně vytvoření vhodného zázemí pro toto vzdělávání zřízením moderně vybavené učebny. Do projektu se zapojilo v různé míře celkem 23 zaměstnanců, úspěšně jej absolvovalo 20 (3 zaměstnanci v průběhu realizace projektu ukončili pracovní poměr).

Konkrétně se jednalo o realizaci následujících vzdělávacích aktivit:

• Oblast manažerských dovedností - celkový rozsah 160 vyuč. hodin, zúčastnilo se 20 zaměstnanců.
• Vzdělání v oblasti soft skills - celkový rozsah 104 vyučovací hodiny, zúčastnilo se 20 zaměstnanců.
• Školení CRM - celkový rozsah  28 vyuč. hodin, zúčastnilo se  12 zaměstnanců.
• Rozvoj znalostí práce s IT - celkový rozsah 126 vyučovacích hodin, zúčastnilo se 15 zaměstnanců. 
• Školení jazykových znalostí - celkový rozsah  966 vyučovacích hodin, úspěšně absolvovalo 14 zaměstnanců.

Školení probíhala v učebně, zřízené v budově na Smetanově nábřeží a v rámci realizace projektu vybavené moderní technikou (interaktivní tabule, dataprojektor, barevná kopírka, notebooky) i nábytkem. Vzniklo tak kvalitní zázemí pro vzdělávání, které bude nadále využíváno nejen pro zaměstnance, ale i pro účely spolkové činnosti ČSJ.
 
Celkové náklady na realizaci projektu, tzn. na školení/kurzy, vybavení učebny, osobní náklady projektového týmu a náklady nepřímé (režijní),  činily cca 2,55 mil. Kč; z toho 90 %, tj. cca 2,3 mil. Kč, bylo financováno z prostředků ESF, spoluúčast ČSJ představovala pouze 10 % nákladů. 

Zúčastněné osoby: Ing. Blažena Heroutová (manažerka projektu) a Václava Smolíková (odborná garantka vzdělávacích aktivit). Zaměstnanci ČSJ - účastníci školení a kurzů.

Dokumenty: Dokumenty a doklady k projektu. Fotodokumentace součástí projektu. Zpravodaj ČSJ 2010/3, str. 38-39; Zpravodaj ČSJ 2011/3, str. 18-19.